وظایف مدیران اماکن شنا و ورزشهای آبی (بخش هایی از ماده ده)
الف - استخدام منجیان ورزیده به تعداد لازم . (بر حسب اندازه استخر تعداد منجیان مشخص میشود رجوع شود به ماده
ب- فراهم کردن رختکن مناسب
ج- تهیه وسایل و تجهیزات نجات از قبیل گوی شناور، حلقه، میله و توپ نجات و غیره و همچنین قایق برای طرح دریا
د - فراهم کردن اطاق مخصوص، صندلی سکوی دیده بانی (ارتفاع حداقل 1/5 متر)
و - تهیه و نگهداری پرونده منجیان شامل رونوشت قرارداد، برگه شناسایی ، و برگه آمادگی منجیان غریق
ح - بیمه کردن مکان آبی مورد تصدی (استخر یا ایستگاه محلی) توسط یکی از شرکت های بیمه طبق شیوه نامه مصوب سازمان تربیت بدنی بر اجباری بودن امر بیمه شناگران و منجیان غریق در اماکن شنا.
ط- تهیه و نصب تابلوی اعلانات و ساعات کار مکان ورزشی ، قیمت بلیط ورودی ، بخش نامه ها و اطلاعیه ها
ی - تهیه فهرست اسامی ، تلفن و نشانی نزدیکترین مراکز: پزشکی و درمانی، آتش نشانی، تربیت بدنی ، هیات نجات غریق و مراکز انتظامی
ک - برقراری نظم و امنیت، کنترل کیفیت بهداشت آب و ساختمان، درج عمق آب، هشدارها و توصیه های ایمنی
ل - برقراری امکانات رفاهی ومعیشتی منجیان غریق بر اساس مقررات و قوانین جاری وزارت کار و امور اجتماعی
از نظر من بند "ل" اساسی ترین دلیل اهمال کاری های منجیان غریق است. در صورتی که به منجی غریق کارمزد مناسبی ندهند ، مسلما او در انجام وظایف حیاتی و سنگین اش کوتاهی خواهد ورزید. این مسئله پایه همه لغزش ها می تواند باشد.
